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    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:其他行业
  • 员工人数:50—100人
  • 营业执照:
招聘职位
  • 基本信息

  • 职位描述

    任职要求:
    1、集团计费中心开发,运营维护:按公司要求、商务模式或市场需求,进行产品设计,编码实现,功能测试,上线功能培训,并根据实际使用情况进行功能优化调整,保障计费中心可靠稳定运行,及时响应并解决平台运行或用户使用过程中遇到的问题。
    2、互学通平台开发、运营维护:收集市场或公司业务需求,进行可行性分析,产品设计,编码实现,功能测试,上线功能培训,并根据实际使用情况进行功能优化调整,保障平台可靠稳定运行,及时响应并解决平台运行或用户使用过程中出现的问题。
    3、互学通机房、网络维护:日常巡检机房硬件设备、网络及服务器运行情况,及时处理硬件、网络故障并根据使用情况清理或调配服务器资源。

    薪资待遇:
    试用期2-3个月,视个人能力定薪。
    应届软件工程师:试用工资4000元/月,转正后4500-6000元/月。
    初级软件工程师:转正后6000-8000元/月,试用期工资按80%发放。
    中级软件工程师:转正后8000-10000元/月,试用期工资按80%发放。
    后期随着工作经验、技能的提升会不定期进行调薪。

    福利待遇:
    1、保险:根据国家规定购买五险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
    2、休息:周末双休,正常享受法定节假日,按国家规定执行婚假、产假、丧假、护理假等休假制度。
    3、带薪年假:按公司规定享受带薪年休假。
    4、补贴:工龄工资等。
    5、年终奖励:年底根据公司业绩及员工全年的表现发放年终奖励。
    6、节日福利:在春节、端午、中秋等重要节日里发放员工福利。
    7、生日福利:员工生日礼物及生日会。
    8、文化娱乐:公司提供乒乓球桌,员工休息之余可放松、锻炼。


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